後任、早よｗ
皆様 こんばんは(‘◇’)ゞburuです。
別に無理に使わなくても良いのですが
来月にﾘｾｯﾄされる有休が
3日間残ってるんですよね。
(ﾘｾｯﾄじゃないけどね)
枚方ｼﾘｰｽﾞのH君が
今週木曜日が休みだというので
早速、1日取りました(σ・∀・)σ
今はまだ退職した同僚の
後任が決まってないので
私ひとり自由気ままに
取得することができます。
どうしても用事があったら
同僚が休む予定であろうが
お構いなしに休みますが
この1年半では
一度もありませんでした。
てかね
ﾎﾓが不採用だったのは
出勤可能なのを7月としたことが大きい
とﾎﾓは分析してましたが
もしそうなら
今この時点で
まだ他の人も見つかってないんだから
やっぱりﾎﾓで良いんじゃないの。
7月くらいまでなら
ひとりで我慢するからさ〆(.. )
さておき
今日はこの後
22時になったら
職場のｻｰﾊﾞｰを遠隔して
再起動する予定なんです。
誰か従業員1人のPCなら
何とも思わないんですが
ｻｰﾊﾞｰだから
失敗したらどうなるんだろう
とﾄﾞｷﾄﾞｷです。
再起動して立ち上がってきたら
また遠隔して
繋がったらOKですが
何度ﾄﾗｲしても繋がらなかったら
明日の朝、誰よりも早くに
出勤しないといけないかもしれません。
まあ、ｼﾚっといつも通りに出勤して
『buruさん！どうもｻｰﾊﾞｰに
繋がらないみたいなんです！』
と言ってきたら
『あら？そうなんですね。
じゃあ、ちょっと見てみますね♪』
なんてしらばっくれたら
良いかもしれませんけれどｗ
何で再起動するかというと
とあるｼｽﾃﾑが、毎日決まった時刻に
自動でｻｰﾊﾞｰに吐き出すﾃﾞｰﾀを
先週から受け取れなくなっていて
そのｼｽﾃﾑ側では完了となってるのに
ｻｰﾊﾞｰ側のﾌｫﾙﾀﾞを見たら
1週間前の日付のまま
何も受け取ってないことが判明しまして。
なので、一旦再起動してみましょうと。
その仕組みは
退職した同僚ｵｻﾝが入社する前から
そうなっていたそうで
何がどうなってるのか
誰も分からないんです。
なので、再起動自体はうまくいっても
それだけで直るかは分かりません。
もし、直らなかったら
とても気まずいですｗ
え？ 君、IT担当でしょ？的なｗ
それと、22時に自宅で作業した分の
報酬はどうなるんでしょう。
これ1回だけだったら
別に良いんですけど
ﾋﾞﾙﾒﾝﾃで停電するとか
しょっちゅう言ってるので
その度に同僚がちょくちょく
夜中に作業してた様なので〆(.. )
かといって
普通に引き受けてたら
それが当たり前になっても
鬱陶しいし。
報酬の取り決めとか
やりたくありません。
後任、早よε=ε=┏( ・_・)┛